2022年1月21日下午，中色地科礦產(chǎn)勘查股份有限公司2021年度經(jīng)營工作總結會暨表彰大會在北京順利召開。會議主要回顧總結了2021年經(jīng)營工作，并對2021年度“先進集體”與“先進個人”進行表彰。會議由公司首席專家朱谷昌主持。

會上，公司副總經(jīng)理馬小計宣讀了《關于表彰中色地科2021年度“先進集體”、“先進個人的決定》，公司領導為2021年度工作中表現(xiàn)優(yōu)異的8個“先進集體”、5名“優(yōu)秀管理干部”、6名“優(yōu)秀項目經(jīng)理”、17名“優(yōu)秀員工”及3名“安全生產(chǎn)先進工作者”頒發(fā)榮譽證書?！皠偣ń穑埾@探、物探、工勘綜合項目組”委托代表馬林霄、“優(yōu)秀管理干部”代表杜紅軍；“優(yōu)秀項目經(jīng)理”代表張海瑞、“優(yōu)秀員工”代表程明輝；“安全生產(chǎn)先進工作者”代表李占文等人先后通過現(xiàn)場及矚目視頻會議線上發(fā)表感言。

總經(jīng)理繆友萬作了題為《改革創(chuàng)新，以穩(wěn)應變，扎實推進中色地科向好向上持續(xù)發(fā)展》的工作總結報告?？偨Y回顧了2021年資源勘查業(yè)務、礦業(yè)開發(fā)業(yè)務、民生地質(zhì)業(yè)務、科技創(chuàng)新、制度改革創(chuàng)新等重要工作亮點與工作成果。報告指出：“過去的一年，集團在資金、板塊業(yè)務發(fā)展和定位、內(nèi)部機構設置、薪酬改革等方面取得了一定的進展，得益于大股東的全力支持、金融機構的有力保障，得益于業(yè)務過硬、敢想敢干的干部職工隊伍，更得益于全公司全體員工同心協(xié)力，奮勇拼搏。但是，成績屬于過去，我們要在總結成績、經(jīng)驗的同時，也要更加清醒理智的看到公司目前還存在的不足，比如資金短缺融資難；應收賬款數(shù)額大回款難；增資擴股資金不到位協(xié)調(diào)難；新冠疫情導致全球經(jīng)濟低迷市場開拓難等等。在2022年里，我們要以問題為導向，以上市為目標，大刀闊斧，清淤除障，抓住中色地科找礦這個“根”和“魂”，發(fā)揮找礦優(yōu)勢，加大自有礦權的探礦力度，建設好新疆和海外基地；搶抓有色行情回暖的大好機遇，篩選一些品位高、成本低、效率好的項目進行開發(fā)；搶抓國家大力支持生態(tài)文明建設的大好機遇，利用民生地質(zhì)業(yè)務在這特定行業(yè)中形成的獨占性優(yōu)勢，把這些優(yōu)勢變成實實在在的發(fā)展盈利的機會，穩(wěn)扎穩(wěn)打，奮楫篤行。”。

2022年，挑戰(zhàn)與機遇并存，本次工作會議的順利召開，標志著中色地科礦產(chǎn)勘查股份有限公司將穿越隆冬時節(jié)，翻開嶄新一頁，勇往直前邁向下一個奮斗目標！

中色地科將深入貫徹落實黨的十九屆六中全會精神，時刻高舉習近平中國特色社會主義思想偉大旗幟、時刻堅定理想信念，以更加昂揚的斗志和更加優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開！

出席本次會議的有：中色地科總經(jīng)理繆友萬、中色地科副總經(jīng)理馬小計、中色地科副總經(jīng)理范國良、中色地科首席專家朱谷昌、中色地科副總工程師柳玉龍、中色地科總經(jīng)理助理王琳、中色地科總經(jīng)理助理孫其建、中色地科財務副總監(jiān)祁航春、中色地科董事會秘書楊玲玲；資源勘查板塊在京團隊；剛果（金）團隊；新疆烏魯木齊團隊；新疆哈密紅石公司團隊；內(nèi)蒙赤峰蓮花礦業(yè)團隊；北京順義及河北燕郊中色測繪團隊；北京順義中色環(huán)境團隊以及各子公司經(jīng)營班子、地科集團部分在京員工及受表彰的先進集體、優(yōu)秀管理干部、優(yōu)秀項目經(jīng)理、優(yōu)秀員工及安全生產(chǎn)先進工作者代表；中色絲路公司總經(jīng)理歐陽瑜燕、技術總監(jiān)李慶哲等共150人。