一、公司簡介
公司以“跨界融合、創(chuàng)新思維、科技興企、轉(zhuǎn)型升級”的發(fā)展理念，公司從事測繪航空攝影、地理信息系統(tǒng)工程、攝影測量與遙感、工程測量、界線與不動產(chǎn)測繪、地質(zhì)災(zāi)害危險性評估、地質(zhì)災(zāi)害治理工程勘查設(shè)計和施工等、同時從事土地規(guī)劃、水工環(huán)調(diào)查和互聯(lián)網(wǎng)地圖服務(wù)資質(zhì)。項目涵蓋地質(zhì).物探.化探.遙感測繪等業(yè)務(wù)板塊，在全國和海外開展地質(zhì)、地理信息技術(shù)服務(wù)。進(jìn)行地質(zhì)災(zāi)害治理工程勘查、設(shè)計、施工及地質(zhì)災(zāi)害危險性評估甲級資質(zhì)、互聯(lián)網(wǎng)地圖服務(wù)、土地規(guī)劃資質(zhì)等多項業(yè)務(wù)。
二、崗位信息（共招聘17人）
（一）副總經(jīng)理兼總工程師1人；
（二）財務(wù)部：會計崗1人；
（三）市場開發(fā)部：業(yè)務(wù)拓展崗2人；
（四）市場開發(fā)部：投標(biāo)管理崗1人；
（五）軍工業(yè)務(wù)崗1人；
（六）遙感院專業(yè)技術(shù)崗3人；
（七）空間信息院：副院長1人；
（八）空間信息院：專業(yè)技術(shù)崗3人；
（九）軟件研發(fā)院：專業(yè)技術(shù)崗4人。
三、任職要求及薪資待遇
（一）副總經(jīng)理兼總工程師1人
任職要求：
1.研究生及以上學(xué)歷；地理信息、測繪、軍民融合等相關(guān)專業(yè)；
2.具備高級工程師職稱；
3.具備10年以上測繪、地圖制圖、無人機(jī)、三維模型制作等相關(guān)行業(yè)項目管理經(jīng)驗 ；
4.具有豐富的質(zhì)量審查及管理經(jīng)驗；
5.具備成熟的質(zhì)檢工作經(jīng)驗。
崗位職責(zé)：
1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)公司的技術(shù)工作；
2.參與制定公司整體的發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃和預(yù)算方案；
3.組織編制企業(yè)長遠(yuǎn)和近期技術(shù)發(fā)展規(guī)劃、制定年度科研計劃的實施和管理，負(fù)責(zé)技術(shù)實施中的工作；
4.根據(jù)市場需求和企業(yè)發(fā)展需要，組織編制生產(chǎn)技術(shù)計劃；
5.負(fù)責(zé)解決安全生產(chǎn)中的有關(guān)技術(shù)問題，各種技術(shù)資料建檔留存；
6.負(fù)責(zé)監(jiān)督公司各種工種的安全技術(shù)培訓(xùn)工作
7.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
福利待遇：
年薪制：以經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書簽訂為準(zhǔn)，執(zhí)行公司統(tǒng)一工資標(biāo)準(zhǔn)，為員工繳納五險一金（醫(yī)療保險.養(yǎng)老保險.失業(yè)保險.工傷保險.住房公積金），午餐補(bǔ)貼，住房補(bǔ)貼，節(jié)日福利，其他事項面議。
工作地點：北京市順義區(qū)機(jī)場東路2號國家地理信息科技產(chǎn)業(yè)園鑫橋中路4號院1號樓。
（二）財務(wù)部：會計崗1人
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷；
2.專業(yè)：財務(wù)、審計相關(guān)專業(yè)，初級以上職稱；
3.培訓(xùn)經(jīng)歷：接受過職業(yè)培訓(xùn)；
4.經(jīng)驗：5年以上本行業(yè)或相近行業(yè)管理經(jīng)驗，3年以上管理經(jīng)驗，通曉財務(wù)政策、法規(guī)；
5.具備豐富的財務(wù)處理經(jīng)驗，掌握財務(wù)軟件及辦公軟件使用方法，具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力、人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)和公關(guān)能力；
6.具備國企工作經(jīng)驗者優(yōu)先；有測繪、技術(shù)相關(guān)項目公司財務(wù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)審核原始單據(jù)、編制會計憑證、登記各項單據(jù)表；
2.負(fù)責(zé)公司收入利潤的核算工作，按照企業(yè)會計準(zhǔn)則中的收入確認(rèn)原則及公司業(yè)務(wù)特點合理確認(rèn)收入；
3.負(fù)責(zé)收入成本的統(tǒng)計和分析及供應(yīng)商的管理工作；
4.負(fù)責(zé)財務(wù)報表及相關(guān)統(tǒng)計報表的編制工作；
5.負(fù)責(zé)企業(yè)所得稅、增值稅及附加的核算并準(zhǔn)確完成納稅申報，以及稅收政策的收集和籌劃；
6.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)項目財務(wù)檔案的歸檔、會計檔案歸檔工作；
領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。
福利待遇：
月薪：8000-10000元，執(zhí)行公司統(tǒng)一工資標(biāo)準(zhǔn)，為員工繳納五險一金（醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、住房公積金），午餐補(bǔ)貼，住房補(bǔ)貼，節(jié)日福利，其他事項面議。
工作地點：北京市順義區(qū)及國內(nèi)各區(qū)域市場。
（三）市場開發(fā)部：業(yè)務(wù)拓展崗2人
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，管理類、測繪、土木、園林、林業(yè)等相關(guān)專業(yè)；
2.具有較強(qiáng)的溝通及組織協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊合作能力，踏實肯干.富有責(zé)任心，工作熱情積極；
3.具備知識豐富，踏實、積極、熱情的工作態(tài)度。
崗位職責(zé)：
1.市場研究、商務(wù)拓展、市場維護(hù)、賬款清收；
2.負(fù)責(zé)市場開發(fā)部日常費(fèi)用報銷；
3.負(fù)責(zé)市場資料整理與存檔；
4.部門市場開發(fā)部其他日常事務(wù)辦理；
5.做好上級安排的其他工作，并配合其他部門開展工作。
福利待遇：
月薪：9300-10500元，執(zhí)行公司統(tǒng)一工資標(biāo)準(zhǔn)，為員工繳納五險一金（醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、住房公積金），午餐補(bǔ)貼，住房補(bǔ)貼，節(jié)日福利，其他事項面議。
工作地點：北京市順義區(qū)及國內(nèi)各區(qū)域市場。
（四）市場開發(fā)部：投標(biāo)管理崗1人
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，管理類、測繪、土木、園林、林業(yè)等相關(guān)專業(yè)；
2.具有較強(qiáng)的溝通及組織協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊合作能力，踏實肯干.富有責(zé)任心，工作熱情積極；
3.具備知識豐富，踏實、積極、熱情的工作態(tài)度。
崗位職責(zé)：
1.市場研究、商務(wù)拓展、市場維護(hù)、賬款清收；
2.負(fù)責(zé)市場開發(fā)部日常費(fèi)用報銷；
3.負(fù)責(zé)市場資料整理與存檔；
4.部門市場開發(fā)部其他日常事務(wù)辦理；
5.做好上級安排的其他工作，并配合其他部門開展工作。
福利待遇：
月薪：9300-10500元，執(zhí)行公司統(tǒng)一工資標(biāo)準(zhǔn)，為員工購買繳納五險一金（醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、住房公積金），午餐補(bǔ)貼，住房補(bǔ)貼，節(jié)日福利，其他事項面議。
工作地點：北京市順義區(qū)及國內(nèi)各區(qū)域市場。
（五）生產(chǎn)管理部（軍工部）：軍工業(yè)務(wù)崗1人
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，管理類、測繪類相關(guān)專業(yè)，1年及以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷；
2.具備一定的測繪和地理信息專業(yè)能力、能夠理解和應(yīng)用相關(guān)的技術(shù)和知識、具備一定的寫作能力、有相關(guān)專業(yè)和工作背景；
3.具備一定的溝通能力和執(zhí)行力，具備較好的責(zé)任心和工作態(tài)度。
崗位職責(zé)：
1.外包軍口項目的市場開發(fā)與維護(hù)、生產(chǎn)計劃管理、進(jìn)度管控、成效評價、成本核算、項目合作管理；
2.跟蹤合作項目進(jìn)度，發(fā)現(xiàn)并反饋項目施工過程中存在的問題；
3.跟蹤合作項目質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)并反饋項目進(jìn)度中存在的質(zhì)量問題；
4.項目施工涉及的各項手續(xù)辦理；
5.項目信息記錄，收款及支付手續(xù)核實及辦理；
6.外包軍口項目的市場開發(fā)與維護(hù)；
7.協(xié)助總工辦收集合作項目的資料；
8.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)項目檔案歸檔；
9.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)項目的客戶合同存檔的客戶合同存檔；
10.做好上級安排的其他工作，并配合其他部門開展工作。
福利待遇：
月薪：9300-10500元，執(zhí)行公司統(tǒng)一工資標(biāo)準(zhǔn)，為員工繳納五險一金（醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、住房公積金），午餐補(bǔ)貼，住房補(bǔ)貼，節(jié)日福利，其他事項面議。
工作地點：北京市順義區(qū)及國內(nèi)各區(qū)域市場。
（六）遙感院：專業(yè)技術(shù)崗3人
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，測繪工程、遙感、地理信息系統(tǒng)、信息與計算科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，取得相關(guān)專業(yè)職稱、具有本專業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，技術(shù)能力較為突出，能獨(dú)立完成項目交代的各項技術(shù)工作，參與或擔(dān)任過相關(guān)專業(yè)項目骨干，并能積極配合項目完成驗收；
2.有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)技能，對所從事的項目工作流程熟悉，能合理安排項目組人員工作任務(wù)和技術(shù)培訓(xùn)等工作，能解決項目中的相關(guān)技術(shù)問題，有一定的自學(xué)能力和文字編寫能力；
3.有良好語言溝通能力，工作積極主動，認(rèn)真細(xì)致負(fù)責(zé)，能適應(yīng)較強(qiáng)的工作強(qiáng)度。
崗位職責(zé)：
1.遵守執(zhí)行公司各項規(guī)章制度；
2.服從直管領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一指揮，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令；
3.承接相關(guān)項目的技術(shù)與生產(chǎn)管理，完成生產(chǎn)目標(biāo)；
4.對所負(fù)責(zé)項目進(jìn)行相關(guān)技術(shù)答疑和技術(shù)澄清；
5.技術(shù)文檔的編制、技術(shù)標(biāo)編制；
6.技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)；
7.配合部門經(jīng)理做好項目的市場開拓.維護(hù)和回款工作；
8.配合工程師做好項目生產(chǎn)、質(zhì)檢、驗收等工作；
9.完成部門經(jīng)理交代的其他相關(guān)工作。
福利待遇：
月薪：6000-9000元，執(zhí)行公司統(tǒng)一工資標(biāo)準(zhǔn)，為員工繳納五險一金（醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、住房公積金），午餐補(bǔ)貼，住房補(bǔ)貼，節(jié)日福利，其他事項面議。
工作地點：北京市順義區(qū)及國內(nèi)各區(qū)域市場。
（七）空間信息院：副院長1人
任職要求：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷、測繪地理信息相關(guān)專業(yè)，取得相關(guān)工程師及以上職稱，三年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷的；
2.專業(yè)技術(shù)知識扎實，技術(shù)和業(yè)務(wù)能力強(qiáng)；
3.具有地理信息系統(tǒng)、航測遙感相關(guān)工作經(jīng)驗；
4.具備主持編寫實施方案、總結(jié)報告能力；
5.具備一定的項目管理能力；
6.具備一定的管理能力和執(zhí)行力；具備較好的責(zé)任心和工作態(tài)度；能夠保證空間信息院的工作質(zhì)量和效率；注重團(tuán)隊協(xié)作和人才培養(yǎng)。
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助空間信息院院長制定研發(fā)戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃；
2.協(xié)助空間信息院院長進(jìn)行預(yù)算和資源管理，合理分配和利用研發(fā)資源；
3.協(xié)助空間信息院院長與其他部門的溝通和協(xié)調(diào)，確保工作與公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求匹配；
4.協(xié)助空間信息院院長進(jìn)行安全管理和風(fēng)險控制，確保工作的安全和穩(wěn)定；
5.技術(shù)合作與對外技術(shù)交流和研發(fā)成果推廣，相關(guān)技術(shù)答疑；新技術(shù)應(yīng)用、研發(fā)成果推廣工作；
6.參與技術(shù)業(yè)務(wù)制定流程，組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案；
7.指導(dǎo)、審核項目總體技術(shù)方案，對項目結(jié)果進(jìn)行最終質(zhì)量評估；
8.協(xié)助本部門的成本控制工作以及本部門的績效考評及監(jiān)督、日常管理工作；
9.做好上級安排的其他工作，并配合其他部門開展工作。
福利待遇：
月薪：10000元-16000元，執(zhí)行公司統(tǒng)一工資標(biāo)準(zhǔn)，為員工繳納五險一金（醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、住房公積金），午餐補(bǔ)貼，住房補(bǔ)貼，節(jié)日福利，其他事項面議。
工作地點：北京市順義區(qū)及國內(nèi)各區(qū)域市場。
（八）空間信息院：專業(yè)技術(shù)崗3人
任職要求：
1.一年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷、初級職稱的優(yōu)先；
2.本科及以上學(xué)歷，測繪地理信息相關(guān)專業(yè)；
3.具備一定的管理能力和執(zhí)行力；具備較好的責(zé)任心和工作態(tài)度；能夠保證空間信息院的工作質(zhì)量和效率；注重團(tuán)隊協(xié)作和人才培養(yǎng)。
崗位職責(zé)：
1.承接相關(guān)項目的技術(shù)與生產(chǎn)管理，完成生產(chǎn)目標(biāo)；
2.航測類、無人機(jī)實景建模項目、數(shù)據(jù)庫建設(shè)相關(guān)技術(shù)答疑和技術(shù)澄清；
3.技術(shù)文檔的編制、技術(shù)標(biāo)編制；
4.技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)；
5.技術(shù)調(diào)研、分析，先進(jìn)技術(shù)學(xué)習(xí)、應(yīng)用；
6.遵守執(zhí)行公司各項規(guī)章制度；
7.服從直管領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一指揮，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令；
8.做好項目組的績效考評及監(jiān)督、日常管理工作；
9.做好上級安排的其他工作，并配合其他部門開展工作。
福利待遇：
月薪：6000-9000元，執(zhí)行公司統(tǒng)一工資標(biāo)準(zhǔn)，為員工繳納五險一金（醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、住房公積金），午餐補(bǔ)貼，住房補(bǔ)貼，節(jié)日福利，其他事項面議。
工作地點：北京市順義區(qū)及國內(nèi)各區(qū)域市場。
（九）軟件研發(fā)院：專業(yè)技術(shù)崗4人
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，地理信息、遙感科學(xué)與技術(shù)、測繪工程、計算機(jī)相關(guān)專業(yè)；
2、熟知軟件開發(fā)流程，具有2年以上工作經(jīng)驗；
3、熟練掌握Javascript及其基礎(chǔ)Web框架，對閉包、原型鏈、詞法作用域、作用域鏈、this等有足夠理解；
4、熟練掌握Node.js；
5、熟悉Linux，熟悉常用的Shell命令；
6、具備扎實的計算機(jī)或cesuim三維GIS相關(guān)知識；
7、具備數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)知識，了解常見數(shù)據(jù)庫基本操作；
8、具有基于二三維GIS開源軟件的開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
9、擁有良好的代碼編寫能力和邏輯思維能力；
10、具備團(tuán)隊合作精神和強(qiáng)烈的責(zé)任心。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)與前端配合，按照要求完成功能研發(fā)；
2、負(fù)責(zé)軟件的功能設(shè)計、代碼編寫和測試；
3、使用Node.js框架、庫等進(jìn)行開發(fā)；
4、負(fù)責(zé)公司GIS產(chǎn)品項目開發(fā)工作，GIS后端 node.js開發(fā)為主；
5、編寫代碼以實現(xiàn)新的功能和改進(jìn)現(xiàn)有功能；
6、協(xié)助項目中GIS功能需求分析、設(shè)計及開發(fā)工作。
7、編寫技術(shù)文檔。
福利待遇：
月薪：7000-14000元，執(zhí)行公司統(tǒng)一工資標(biāo)準(zhǔn)，為員工繳納五險一金（醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、住房公積金），午餐補(bǔ)貼，住房補(bǔ)貼，節(jié)日福利，其他事項面議。
工作地點：北京市順義區(qū)及國內(nèi)各區(qū)域市場。
四、招聘程序
（一）報名
1.報名時間：
（1）投標(biāo)管理崗、業(yè)務(wù)拓展崗、空間信息院副院長、空間信息院專業(yè)技術(shù)崗、軟件研發(fā)院專業(yè)技術(shù)崗、遙感院專業(yè)技術(shù)崗報名時間為2024年11月18日-11月30日18：00。
（2）副總經(jīng)理兼總工程師、會計崗、軍工業(yè)務(wù)崗報名時間為2024年11月18日-12月20日18：00。
2.報名方式：采取線上報名方式，應(yīng)聘人員請?zhí)顚憟竺Y料電子檔，在規(guī)定時間內(nèi)發(fā)送至郵箱：zschhr@126.com，郵件命名：應(yīng)聘崗位+姓名，聯(lián)系電話：010-58297007。
3.應(yīng)聘人員需提供以下報名資料：報名表、近期正面免冠證件照，身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書（含學(xué)信網(wǎng)或黨校系統(tǒng)認(rèn)證的學(xué)籍證明，國（境）外畢業(yè)生提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）、技術(shù)職稱、任職證明等掃描件。
（二）資格審查
1.資格審查內(nèi)容包括應(yīng)聘者政治素質(zhì)、報名資格、親屬回避等。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)確保報名材料的真實性和完整性，凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消資格。
3.應(yīng)聘人員限報一個崗位，報名材料提交后不得改報其他崗位。
（三）綜合測試
采取兩輪面試方式進(jìn)行，對符合資格審查條件人員通過電話、短信或電子郵件方式通知參加筆試或者面試。根據(jù)崗位招聘計劃在合格線以上從高分到低分按不低于1:2的比例確定第二輪面試人員。
（四）體檢考察
1.按照招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1比例確定體檢人選，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行《公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試用）》執(zhí)行。
2.對體檢合格人員，組織開展考察工作。
3.根據(jù)體檢和考察結(jié)果，研究確定擬聘用人選。
4.若體檢、考察不合格或個人放棄等原因出現(xiàn)崗位空缺，集團(tuán)根據(jù)空缺崗位成績排名研究遞補(bǔ)或放棄本崗位招聘。
（五）公示聘用
1.擬聘用人員名單將在鹽城國投集團(tuán)官網(wǎng)、市國資委官網(wǎng)上公示，公示時間為5個工作日。公示內(nèi)容包括招聘崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、排名等。
2.對公示無異議人員，用人單位按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，試用期為3-6個月。試用期考核不合格的，用人單位予以解聘。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘工作嚴(yán)格貫徹“公平、公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，接受市國資委、集團(tuán)紀(jì)委和社會監(jiān)督。監(jiān)督電話：0515-86661279（市國資委人教處）、0515-80552012（鹽城國投集團(tuán)紀(jì)委）
本公告由中色藍(lán)圖科技股份有限公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋，聯(lián)系電話：010-58297007